OKR atau Objective Key Result merupakan strategi manajemen yang disusun dengan ambisius untuk mendorong perubahan yang positif di suatu perusahaan. Dalam praktiknya adalah dua macam… Read More »Ini Dia Macam-Macam Objective Key Result yang Harus HR Tahu!
Skill gap adalah kesenjangan keterampilan yang dimiliki oleh karyawan di perusahaan dengan keterampilan yang dibutuhkan oleh perusahaan. Munculnya skill gap ini tentunya didasari oleh adanya… Read More »Harus Segera Diatasi! Ini Dia 5 Penyebab Skill Gap di Perusahaan
Memiliki keterampilan di bidang tertentu merupakan investasi jangka panjang yang harus dipertahankan. Namun keterampilan tersebut juga harus terus dikembangkan agar tidak ketinggalan zaman. Seperti halnya… Read More »Ini Dia 10 Skill yang Paling Dicari Di 2023
Banyak perusahaan yang memikirkan berbagai strategi untuk meningkatkan kinerja karyawan dan kesuksesan perusahaan. Namun, tak sedikit perusahaan yang mengabaikan kepuasan kerja karyawannya. Padahal kepuasan kerja… Read More »Ini Dia Indikator Kepuasan Kerja Karyawan di Perusahaan
Ketika pekerjaan sudah selesai namun jam pulang kerja masih lama, jangan habiskan waktu luang yang kamu miliki dengan sia-sia. Ada beberapa cara produktif yang bisa… Read More »Punya Waktu Kosong? Ini Dia 5 Cara Produktif Untuk Menghabiskan Waktu di Tempat Kerja
OKR (Objective Key Result) merupakan salah satu metode manajemen performa yang banyak digunakan. Meski demikian istilah yang satu ini mungkin masih terdengar asing, padahal ada… Read More »Apa Pentingnya Objective Key Result Untuk Pengembangan Perusahaan dan Karyawan?
OKR (Objective Key Result) adalah salah satu strategi manajemen kinerja yang cukup populer dan digunakan oleh perusahaan-perusahaan besar, terutama perusahaan yang berbasis teknologi dan membutuhkan… Read More »Wajib Tahu! Begini Cara Membuat Objective Key Result yang Efektif!
Pihak yang mengeluarkan lowongan pekerjaan bodong siap-siap mendapatkan sanksi dari pemerintah. Pasalnya Presiden Jokowi baru saja menerbitkan peraturan untuk para perusahaan yang buka lowongan pekerjaan… Read More »Aturan Terbaru! Perusahaan yang Buka Lowongan Pekerjaan Harus Lapor Dulu ke Kemenaker
Persaingan di dunia kerja semakin ketat. Oleh itu banyak orang yang berlomba-lomba untuk meningkatkan kompetensi mereka agar bisa mencapai tujuan karir idaman. Nah, dalam mencapai… Read More »Bingung Mau Sertifikasi Profesi atau S2 Dulu? Pertimbangkan 5 Hal Ini
Beradaptasi dengan lingkungan baru di tempat kerja merupakan tantangan tersendiri bagi pekerja. Namun hal tersebut perlu dilakukan jika ingin meraih kesuksesan di tempat kerja. Lantas… Read More »Ini Dia 5 Cara Beradaptasi dengan Lingkungan Baru di Tempat Kerja!
