Perjanjian kerja adalah dasar hubungan kerja antara pekerja dan pemberi kerja yang memuat syarat kerja serta hak dan kewajiban masing-masing pihak. Suatu perjanjian kerja bisa… Read More »Kapan Sebuah Perjanjian Kerja Berakhir?
Meskipun sama-sama bekerja di perusahaan, peserta magang atau internship berbeda dengan karyawan. Dalam kegiatan pemagangan ini, perjanjian magang yang menjadi dasar pelaksanaannya. Ketika akan bisa… Read More »Hati-Hati! Perjanjian Magang Bisa Jadi Tidak Sah Karena Satu Hal ini!
Bekerja di bagian HR, salah satu tugas yang harus kamu kerjakan adalah membuat surat perjanjian kerja. Surat perjanjian kerja ini menjadi dasar hubungan kerja antara… Read More »Contoh Surat Perjanjian Kerja dan Cara Membuatnya
Benarkah karyawan resign harus bayar penalti kerja? Pertanyaan ini seringkali muncul ketika ada karyawan yang akan resign dari pekerjaan. Karyawan seringkali dilema untuk memutuskan apakah… Read More »Apakah Karyawan Resign Harus Bayar Penalti Kerja?
Mendapatkan pekerjaan adalah impian para pencari kerja. Namun bagaimana jadinya jika diterima kerja tapi ijazah ditahan perusahaan? Hal ini seringkali menjadi bahan pertimbangan yang cukup… Read More »Diterima Kerja Tapi Ijazah Ditahan Perusahaan? Ini yang Harus Kamu Lakukan!
Bekerja memang tidak selalu berjalan mulus, terkadang masalah-masalah atau ketidakcocokan di kantor membuat ingin segera mengajukan resign. Namun, jika karyawan yang resign baru 1 bulan… Read More »Resign Baru 1 Bulan Kerja, Bolehkah?
Semua karyawan pasti mengharapkan adanya kenaikan gaji. Namun, apakah gaji karyawan harus naik setiap tahun? Sebagai karyawan tentunya kenaikan gaji adalah kabar yang menggembirakan. Sedangkan… Read More »Apakah Gaji Karyawan Harus Naik Setiap Tahun? Kamu Perlu Tahu Ini!
Peserta BPJS memiliki kewajiban untuk membayarkan iuran secara rutin yang dipotongkan dari gaji tiap bulannya. Nantinya, dana yang terkumpul tersebut dapat dicairkan jika memenuhi syarat… Read More »Bagaimana Cara Cek Saldo BPJS Ketenagakerjaan?
Ketika seseorang memutuskan untuk berhenti bekerja dari perusahaan, maka pekerja tersebut akan mendapakan surat yang disebut dengan surat paklaring kerja. Singkatnya paklaring adalah bukti keterangan… Read More »Apa Yang Dimaksud Surat Paklaring Kerja? Contoh Dan Kegunaannya
Tak bisa dipungkiri jika kenaikan gaji adalah faktor yang penting untuk meningkatkan motivasi kerja karyawan dan meningkatkan retensi di perusahaan. Kenaikan gaji juga menjadi bentuk… Read More »Bagaimana Aturan Kenaikan Gaji Karyawan di Perusahaan?