Surat perjanjian kerja karyawan atau orang-orang biasanya menyebut kontrak kerja adalah dokumen penting bagi para karyawan pun perusahaan. Sebab dokumen tersebut berisi kesepakatan mengenai syarat… Read More »Bolehkah Bikin Surat Perjanjian Kerja Karyawan Tanpa Materai?
AI (Artificial Intelligence) telah menjadi salah satu inovasi teknologi paling transformatif dalam berbagai bidang, termasuk Human Resources. Dalam dunia bisnis yang terus berkembang, peran HR… Read More »5 Cara AI Bantu Tugas HR di Perusahaan Jadi Lebih Efektif
Exit interview adalah proses penting yang dilakukan oleh perusahaan untuk memahami alasan karyawan mengundurkan diri dari perusahaan. Meskipun tidak semua perusahaan melakukannya, namun kamu bisa… Read More »10 Contoh Pertanyaan Exit Interview yang Harus Dihadapi Sebelum Resign
Exit interview atau yang diterjemahkan menjadi wawancara keluar adalah proses wawancara yang dilakukan oleh perusahaan saat ada karyawan yang mengundurkan diri atau diberhentikan. Pelaksanaan wawancara… Read More »Mengenal Exit Interview dan Tujuan Dilakukannya
Dalam dunia kerja, istilah demosi, rotasi, dan promosi kerja sering kali muncul sebagai bagian dari manajemen karir dan pengembangan karyawan. Ketiga konsep ini memiliki tujuan… Read More »Mengenal Perbedaan Demosi, Rotasi, dan Promosi Kerja di Perusahaan
Manpower planning, atau perencanaan tenaga kerja, adalah proses yang krusial dalam manajemen sumber daya manusia. Tanpa memandang besar atau kecilnya perusahaan, menyusun manpower planning adalah… Read More »5 Jenis Manpower Planning yang Perlu HR Tahu
Referensi kerja adalah salah satu elemen penting dalam proses pencarian kerja yang sering kali diabaikan oleh banyak orang. Lantas apa itu referensi kerja? Meskipun penting,… Read More »Apa Itu Referensi Kerja dan Seberapa Penting Bagi Pencari Kerja?
Dalam manajemen payroll, salah satu tugas HR adalah melakukan perhitungan pajak penghasilan karyawan yang ada di perusahaan. Dalam pelaksanaanya ada tiga metode perhitungan yaitu Gross,… Read More »Perbedaan Gross, Gross Up, dan Nett dalam Perhitungan Pajak Penghasilan
Gaji merupakan hak karyawan yang wajib dibayarkan oleh perusahaan setelah karyawan menyelesaikan pekerjaannya. Dalam pembayaran gaji umumnya perusahaan juga akan memberikan slip gaji karyawan. Namun,… Read More »Apakah Perusahaan Wajib Memberikan Slip Gaji Karyawan?
Selain gaji, pajak, dan potongan-potongan lain, HR juga harus paham bagaimana cara hitung THR karyawan. Ketentuan mengenai pemberian THR sendiri telah diatur dalam regulasi Ketenagakerjaan… Read More »Begini Cara Hitung THR Karyawan yang Belum Setahun Bekerja Menurut UU Ketenagakerjaan