Menjadi karyawan kontrak selama bertahun-tahun sudah menjadi realita yang banyak terjadi di negara ini. Hal ini menimbulkan pertanyaan, kapan karyawan kontrak bisa menjadi karyawan tetap.… Read More »Apakah Karyawan Kontrak Berhak Menjadi Karyawan Tetap?
Dalam hukum ketenagakerjaan di Indonesia, ada dua jenis perjanjian kerja yaitu PKWT (Perjanjian Kerja Waktu Tertentu) dan PKWTT (Perjanjian Kerja Waktu Tidak tertentu). Namun dalam… Read More »Kontrak Kerja Paruh Waktu: Ketentuan dan Contoh Kontrak
Suatu hubungan kerja harus dilandasi dengan adanya kontrak kerja yang menjadi dasar hubungan antara pemberi kerja dan pekerja. Sayangnya, masih banyak masyarakat Indonesia yang belum… Read More »Perbedaan PKWT, PKWTT, Freelance, Outsourcing, dan Magang
PKWT (Perjanjian Kerja Waktu Tertentu) merupakan jenis perjanjian kerja yang memiliki batasan waktu. Dijelaskan dalam regulasi yang berlaku bahwa batas maksimal dari PKWT adalah 5… Read More »Bagaimana Jika PKWT Lebih dari 5 Tahun? Ini yang Harus Dilakukan HR!
Setelah kandidat terbaik dipilih dalam proses rekrutmen, HR akan memberikan offering letter kepada calon karyawan . Sayangnya, setelah offering letter diberikan tak jarang ada… Read More »Apakah Offering Letter Mengikat Para Pihak? Pahami Dulu Fungsinya Berikut Ini!
Kontrak kerja adalah dokumen yang menjadi dasar hubungan kerja antara karyawan dan pemberi kerja. Dalam kontrak tersebut memuat syarat kerja, hak, kewajiban dan ketentuan lain-lain… Read More »Perusahaan Tidak Memberikan Salinan Kontrak Kerja Karyawan, Bagaimana Konsekuensinya?
Perkembangan teknologi membuka peluang terciptanya jenis-jenis pekerjaan yang baru. Salah satunya adalah maraknya pengguna jasa freelancer dalam dunia kerja. Sebagai salah satu pekerjaan idaman para… Read More »Kontrak Kerja Freelance Apakah Termasuk PKWT?
Surat perjanjian kerja merupakan dokumen penting bagi para pekerja. Dokumen tersebut yang menjadi acuan mengenai status pekerja, syarat kerja, hak dan kewajiban para pihak yang… Read More »Bagaimana Status Pekerja Tanpa Surat Perjanjian Kontrak Kerja? Begini Penjelasannya!
Berapa waktu yang ideal untuk suatu kontrak kerja? Apakah 3 tahun, 1 tahun, 6 bulan atau hanya 1 bulan? Untuk memahaminya kamu perlu mengetahui terlebih… Read More »Kontrak Kerja Minimal Berapa Bulan? Yuk, Pahami 4 Jenis Kontrak Kerja Ini Biar Kamu Paham
“Lebih baik capek kerja daripada capek nyari kerja”. Pasti kamu tidak asing lagi dengan kalimat ini. Ketika kontrak kerja PKWT berakhir memang menjadi masalah tersendiri… Read More »Jika Kontrak Kerja PKWT Berakhir, Apakah Otomatis Diperpanjang?
