Dalam dunia kerja terdapat dua alat yang bisa dijadikan panduan kerja bagi karyawan yaitu Standard Operating Procedure (SOP) dan Work Instruction. Keduanya memiliki peran penting… Read More »Standard Operating Procedure (SOP) Vs. Work Instruction: Mana yang Lebih Baik?
Pada awalnya, mungkin kamu berpikir bahwa Standard Operating Procedures (SOP) adalah dokumen yang hanya dibutuhkan oleh bisnis dengan skala besar. Namun, kenyataannya, bisnis kecil juga… Read More »Pentingkah Mengimplementasikan Standard Operating Procedure (SOP) Pada Bisnis Kecil?
Salah satu tugas yang akan diemban oleh seorang HR manager yaitu memantau kinerja karyawan yang ada di perusahaan. Tujuannya adalah untuk mengelola bakat yang dimiliki… Read More »Mengenal 9 Box Matrix Talent Management, Pengertian, Elemen dan Manfaatnya
Six sigma telah lama dipercaya sebagai salah satu kunci sukses perusahaan dalam melakukan perbaikan proses dan meningkatkan kualitas produk atau layanan. Untuk melakukan six sigma… Read More »Panduan Lengkap Cara Melakukan Six Sigma Untuk Meningkatkan Kualitas Produk
Uraian jabatan adalah dokumen penting yang menjelaskan secara rinci mengenai tugas, tanggung jawab, dan persyaratan yang terkait dengan suatu jabatan tertentu. Dalam pembuatannya, dokumen ini… Read More »Uraian Jabatan Adalah? Pengertian, Tujuan dan Peran Pentingnya Bagi Perusahaan
Dalam dunia bisnis penting bagi perusahaan untuk memiliki alat pengukuran yang efektif dalam memantau kinerjanya. Nah, dalam hal ini terdapat dua alat yang populer digunakan… Read More »OKR vs. KPI, Kenali Pengertian dan Perbedaan Keduanya
Uraian jabatan yang baik berperan penting dalam manajemen dan pengembangan sumber daya manusia yang ada di perusahaan. Oleh sebab itu cara menyusun uraian jabatan tersebut… Read More »Cara Menyusun Uraian Jabatan yang Baik Dalam 6 Langkah Mudah!
Karyawan merupakan aset penting bagi perusahaan. Oleh sebab itu menjamin kesejahteraan karyawan merupakan faktor kunci kesuksesan suatu perusahaan. Karyawan yang merasa baik secara fisik, mental,… Read More »7 Strategi Manajemen SDM untuk Meningkatkan Kesejahteraan Karyawan
Tahukah kamu apa itu OKR? Istilah OKR mungkin masih terdengar asing bagi sebagian orang. Namun dalam suatu organisasi OKR ternyata memiliki peran yang sangat penting… Read More »Apa Itu OKR dan Seberapa Penting Perannya Bagi Perusahaan?
Talent acquisition merupakan salah satu posisi strategis di perusahaan sebab talent acquisition bertugas untuk mencari kandidat terbaik yang sesuai dengan perusahaan. Nah, di era perkembangan… Read More »6 Strategi Talent Acquisition Sukses di Tahun 2023