HR analytic atau analisis SDM (Sumber Daya Manusia) merupakan bagian penting dalam pengelolaan SDM. Umumnya ada 5 jenis HR analytic yang biasa dilakukan oleh praktisi… Read More »Mengenal 5 Jenis HR Analytic di Perusahaan
Sebagai salah satu proses pengelolaan SDM (Sumber Daya Manusia) yang penting dalam suatu perusahaan, HR harus mengetahui apa saja pendekatan dalam audit SDM dan bagaimana… Read More »Ini Dia 5 Pendekatan dalam Audit SDM di Perusahaan
Evaluasi jabatan adalah proses kunci dalam pengelolaan sumber daya manusia (SDM) dan penentuan gaji yang adil. Untuk melakukannya ada beberapa metode yang bisa dilakukan. Metode… Read More »6 Metode Evaluasi Jabatan yang Perlu HR Tahu!